苏 州 科 技 大 学

研 究 生 会

苏科大研会〔2020〕1号

苏州科技大学研究生会成员退出机制

为进一步加强苏州科技大学研究生会干部队伍建设，加强研究生会人事管理，规范研究生会成员退出行为，特制定本制度。

一、苏州科技大学研究生会成员均享有在遵守原则和程序下，提出辞职或退出的权利。

二、所有提出辞职或退出的成员都必须具备正当理由，形成书面申请，并须经批准，辞职申请或者退出报告需在苏州科技大学研究生会办公室备案。

三、苏州科技大学研究生会主席团成员辞职，须由本人向团委分管老师递交书面辞呈，经校团委审查批准和研究生委员会通过后方可辞职。

四、各部部长辞职，须向苏州科技大学研究生会主席递交书面申请，经主席团会议讨论批准，经研究生委员会表决通过后方可辞职。

五、各部门副部长辞职，须向部长递交书面申请，并由部长转交主席。经主席团会议讨论批准后方可辞职。

六、各部门干事辞职，须向部长递交书面申请，经部门部长和副部长讨论批准后方可辞职。

七、对出现1次重大失误或者不认真履行职责的成员，将进行预警谈话。

八、一学期有两门及以上课程不合格者作自动辞职处理。

九、一学期无故缺席会议、值班、活动或无故未完成布置的任务达3次者作自动辞职处理。

十、一学期在各类会议、值班或者活动中因病假、事假请假或者迟到、早退，未及时完成布置的工作任务，违背研究生会规章制度达6次者作自动辞职处理。

十一、违反校纪校规，情节严重被学校通报者作自动辞职处理。

十二、在活动、值班等事务中出现重大失误或者严重违反研究生会规章制度达2次者作劝退处理。

十三、对于中期考核和年终考核不合格的成员，主席团成员由团委分管老师予以劝退，各部部长和副部长由分管主席于以劝退，各部门干事由部长予以劝退。

十四、对在工作中不认真履行职责，工作作风不当，严重影响苏州科技大学研究生会及学校形象的成员，主席团成员由校团委分管老师进行劝退，部长由主席团进行劝退，副部长和干事由部长进行劝退。

十五、劝退部长需由主席团撰写相应报告，写明劝退理由，表决通过后方为有效。劝退各部门副部长需由所在部门部长撰写相应报告，由主席团会议通过后方为有效。劝退干事需由所在部门部长撰写报告，由主席或者分管主席批准方为有效。

十六、所有在任期结束前辞职或者辞退的学生干部、干事需在办公室备案，不参与优秀干部、优秀干事的评选，不发放聘书。

十七、本条例的解释权由研究生会所有。

苏州科技大学研究生会

2020年5月